中國(guó)普洱茶網(wǎng)訊：2013年7月29日，六大茶山公司為了總結(jié)上半年工作得失、各部門間知識(shí)、信息和資源的交流融合和共享，在昆明總部舉行了2013年度的中層管理人員述職報(bào)告會(huì)。
會(huì)上公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理阮殿蓉女士發(fā)表了充滿人文關(guān)懷和實(shí)干進(jìn)取精神的講話。與公司員工分享了自己對(duì)于六山這個(gè)企業(yè)的夢(mèng)想：要把六山公司經(jīng)營(yíng)成一個(gè)受人尊敬的百年企業(yè)！希望公司員工在六山這個(gè)大家庭感受到溫暖和快樂(lè)，希望公司的員工在公司這個(gè)平臺(tái)上為自己打造一個(gè)風(fēng)雨無(wú)懼的未來(lái)！為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)夢(mèng)想，我們要一起努力進(jìn)取，贏得六山公司年初提出的二次創(chuàng)業(yè)的成功。
各部門經(jīng)理和營(yíng)銷部下轄的部門負(fù)責(zé)人及全國(guó)各營(yíng)銷大區(qū)負(fù)責(zé)人在會(huì)上就自己部門上半年的工作業(yè)績(jī)作出客觀的總結(jié)和分析匯報(bào)、并對(duì)下半年的工作重點(diǎn)、難點(diǎn)及思路做了闡述。每個(gè)述職人員的述職報(bào)告匯報(bào)結(jié)束后都安排了提問(wèn)環(huán)節(jié)。值得一提的是，臺(tái)下各部門員工都踴躍參與，對(duì)自己關(guān)心和感興趣的報(bào)告都進(jìn)行了提問(wèn)。通過(guò)這些一問(wèn)一答的互動(dòng)和溝通產(chǎn)生了許多耀眼的思想火花和有趣的奇思妙想。真正達(dá)到了公司舉辦此次述職報(bào)告會(huì)的初衷：第一：讓公司內(nèi)部的員工了解我們企業(yè)外部世界，讓所有員工都打開心靈看世界。第二：實(shí)現(xiàn)各部門各崗位之間的知識(shí)、信息和資源的共享，從而達(dá)到三者的優(yōu)化和高效組合。
會(huì)議結(jié)束前，營(yíng)銷總監(jiān)李春雷做簡(jiǎn)短總結(jié)發(fā)言，并帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)喊出了六山營(yíng)銷人員排除萬(wàn)難取得勝利的最強(qiáng)音。
