下關(guān)沱茶:內(nèi)部培訓(xùn)師養(yǎng)成記|第一期

  工作與生活的壓力如影隨形地伴隨著職場(chǎng)大軍,他們一邊感嘆壓力太大,一邊不斷給自己學(xué)習(xí)充電。這樣虐心又勵(lì)志的方式成為大部分職場(chǎng)人繞不開(kāi)的循環(huán)。

  其中有這樣的一群職場(chǎng)人,他們?cè)诮o自己充電的同時(shí),還能幫助他人成長(zhǎng),培訓(xùn)師就是這樣的一個(gè)群體。

  2019年4月12日-13日,下關(guān)沱茶集團(tuán)首次開(kāi)展了主題為“內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)”的培訓(xùn)。此次培訓(xùn)聘請(qǐng)了國(guó)內(nèi)著名培訓(xùn)師范老師,公司30多位“準(zhǔn)”內(nèi)訓(xùn)師精神飽滿地參加了培訓(xùn),立志打造一支專業(yè)培訓(xùn)師隊(duì)伍。

  ▲下關(guān)沱茶集團(tuán)公司董事長(zhǎng)陳國(guó)風(fēng)

  培訓(xùn)在陳國(guó)風(fēng)董事長(zhǎng)熱情洋溢的致辭中拉開(kāi)序幕,在學(xué)員積極主動(dòng),奮發(fā)向上的氛圍中有序進(jìn)行。此次培訓(xùn)主要包括如何成功走上培訓(xùn)師講臺(tái)、培訓(xùn)師信心建立、培訓(xùn)師職業(yè)形象、培訓(xùn)師語(yǔ)言表達(dá)訓(xùn)練、肢體語(yǔ)言訓(xùn)練和課程問(wèn)話技巧等。采用游戲、案例、即興發(fā)揮、三分鐘實(shí)操演講等形式激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)興趣。

▲國(guó)內(nèi)著名培訓(xùn)師范老師

▲現(xiàn)場(chǎng)精心布置的“課前知識(shí)小貼士”?

  在比賽用吸管插破土豆的游戲中,剛開(kāi)始看著纖細(xì)的吸管,學(xué)員們紛紛表示怎么可能插破土豆呢,但最后所有人插破土豆的速度奇快,都被自己震撼到。所以要勇于去嘗試,突破自己的慣性思維,才能培養(yǎng)創(chuàng)新思維。

??▲參訓(xùn)學(xué)員互動(dòng)交流

  在即興發(fā)揮環(huán)節(jié),學(xué)員才思涌現(xiàn)、奇思妙想、各顯神通、展現(xiàn)自我,針對(duì)每個(gè)學(xué)員存在的問(wèn)題,老師及時(shí)指出,學(xué)員積極改正。

▲參訓(xùn)學(xué)員認(rèn)真學(xué)習(xí)

  在三分鐘實(shí)操演講中,大家積極準(zhǔn)備,學(xué)以致用,在思維邏輯、語(yǔ)言表達(dá)、突發(fā)狀況應(yīng)變處理等方面有了顯著提高。

  培訓(xùn)結(jié)束后所有學(xué)員都意猶未盡,紛紛發(fā)表自己對(duì)此次培訓(xùn)的感想,更加期待下階段的培訓(xùn)。

▲第一期培訓(xùn)結(jié)束后,部分參訓(xùn)人員與范老師合影

  投入才能深入,付出才能杰出。學(xué)習(xí)在前,練習(xí)在后,只學(xué)不練如紙上談兵,只練不學(xué)如無(wú)本之木。只有在學(xué)習(xí)中慢慢打造自己,在練習(xí)中漸漸完善自己,才能綻放光芒,離閃亮登場(chǎng),為期不遠(yuǎn)。

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