代軍調(diào)研茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作

2月21日,縣委書記代軍率縣級有關(guān)部門負責(zé)人專題調(diào)研屏山炒青茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作。

代軍一行先后前往惠康第一生產(chǎn)基地、屏山炒青園,走進茶葉加工生產(chǎn)車間以及茶博館,了解早春茶加工工藝、生產(chǎn)效益,并圍繞當前茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、存在的短板弱項等與茶企負責(zé)人深入交流。

代軍指出,茶產(chǎn)業(yè)在我縣鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接中的作用越來越明顯,茶葉企業(yè)要立足現(xiàn)有資源優(yōu)勢,進一步明確發(fā)展方向和總體規(guī)劃,不斷提升屏山炒青的品牌影響力,為屏山經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有貢獻。

代軍強調(diào),茶葉企業(yè)要積極培育先進企業(yè)文化,不斷增強員工的歸屬感和認同感,激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的熱情,為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展注入不竭動力;要強化企業(yè)國有資產(chǎn)管理,建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度和績效考評機制,遵循多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬的原則,將考核與個人業(yè)績掛鉤;要全力推進茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才隊伍建設(shè),強化員工培訓(xùn),大力培養(yǎng)高端制茶技術(shù)能手、銷售運營團隊、核心技術(shù)人員等多樣化人才,通過人才帶動,實現(xiàn)科學(xué)生產(chǎn)加工,提升產(chǎn)品質(zhì)量;要持續(xù)拓寬市場銷路,明確以銷定產(chǎn)的管理思路,加快打造產(chǎn)銷一體、線上線下聯(lián)動發(fā)展的茶產(chǎn)品銷售平臺,要多渠道借力線下實體店以及展銷會等平臺進行銷售,要培養(yǎng)專業(yè)直播團隊或邀請網(wǎng)紅大咖打通線上電商平臺,擴大屏山炒青的市場份額;要充分發(fā)揮屏山炒青園的文化旅游功能,講好屏山的茶文化故事,形成以茶促旅、以旅帶茶的良好發(fā)展態(tài)勢。

縣領(lǐng)導(dǎo)李勁松參加調(diào)研。

記者:吳海容 陳蕊

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